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二、当事人的不会(田老师的不会)

发表时间:2024-06-11 10:10

最大的不会是——将三个故事及其解读,与网站建设过程中的各类创作,建立关联性。使更多的日常点滴,都可以成为浏览者的“启发”。

概括三个故事。解读三个故事。使三个故事的相同点与立场建立链接。这是田老师“会”的。使这些内容被更多人理解,被更多人运用,是田老师“不会”的。

先忘记让别人如何借鉴!也就是先让自己更好借鉴!用“不会”引领“会”,是当下特殊的“不会”——先忘记“怎么办”!只聚焦“是什么”!

此刻,自己就是三个故事中的主人公!自己会尝试什么?!——先找出与三个故事对应的场景!


场景与转化

1.       对照故事1,思考这样的问题——如果对他人的某些言行有负面情绪的话,是否可以直接给出答案?并要求自己先按照答案完成若干探索?

1)      是否可以从“点滴不满”出发,绘制“整体不满”?——之后看一看有没有“满意的部分”?如果真的没有满意的部分,就选择离开吧……

2)      比较“满意”和“不满意”——是不是不容易找出对自己的“不满意”?是不是不容易找出对领导的“满意”?是不是不愿意直面这种“尴尬”?!

3)      能否分别罗列出对领导的期待和对自己的期待?罗列出两种不一样的期待的关联性?——定期“回头看”:自己对自己的期待,认真吗?

2.       对照故事2,思考这样的问题——什么是向他人提供帮助?什么在向他人提供帮助的时候,自己会有那么多的负面情绪?

1)      试图帮助他人走出“负面情绪”,过程中自己却带着“负面情绪”,这种状态真的与“帮助”有关吗?

2)      在向他人提供帮助的过程中,自己却被各类“负面情绪”带跑,这个现象的背后,很可能是索要“超标或双标”下的,他人的认可和感恩……

3)      进一步延伸,在希望得到他人的某些帮助的时候,为什么也容易被“负面情绪”带跑?透过这种状态,为什么能折射出《真实的自己》?

3.       对照故事3,思考这样的问题——他人承诺后,自己会期待什么?自己承诺后,自己会期待什么?

1)       两种期待的相同和不同是什么?

2)       不同的期待下的“提醒”,有哪些相同和不同?

3)       回归“聚焦自己”!即自己给了自己某些期待后,反复提醒却效果不佳的情况有哪些?接下来会怎样改进?

备注和说明:

1.       形式上的三个故事,其实是《一个故事》:从情绪到承诺的演变的“故事”。

2.       合并三个故事后的从情绪到承诺的演变的“故事”,由三部分构成:1)认为“他人不对”。2)让自己成为“帮助”的对象。3)优化对自己的“承诺”。

3.       自己对自己的期待,需要认真!指的是,通过定期“回头看”,建立其“自我期待”和一系列具体进步之间的关联性!之后,用期待引领进步!


上述的演变过程,是非逻辑的,而且将成为数字化、智能化时代,个人追求幸福的重要组成部分。